方案
按技术分类
设计
我们相信我们的员工、文化和身为良好企业公民的能力，能够应对气候变化和可持续发展的问题，并对我们工作和生活的社区产生积极影响。 通过赋能合适的人和合作伙伴，一起创造和分享长期价值，我们能够进一步实现对人、地球和利润三重底线的承诺。 自2008年首次发布企业 社会责任 （CSR）承诺声明以来，经过不断地创新行动措施和战略目标，我们的社会责任相关项目在持续成熟成长，为利益相关者创造价值， 我们在全球各地为非营利组织和教育机构提供的慈善捐款，以及我们的员工志愿活动，都着眼于解决各种社会需求。
联合国全球契约 责任商业联盟(RBA)/CSR倡议和评估安森美（onsemi）希望与我们的利益相关者在环境、社会及公司治理（ESG）相关的工作中保持透明沟通。我们的报告中涵盖与我们的使命、业务及合作伙伴最密切相关的主题。
类别
关键指标
2022
2021
2020
2019
人员
员工总数（全球）
32,366
33,690
34,500
36,000
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女性员工比例（全球）
46%
45%
44%
44%
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少数族裔员工比例（仅美国）
25.8%
25.7%
27.9%
28.3%
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环境
Scope 1和Scope 2排放量（公吨二氧化碳当量）
1,583,038
3,268,660
2,948,300
2,746,335
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回收的水（兆升）
5,776
5,779
6,374
6,506
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危险废物和非危险废物回收
70%
68%
76%
63%
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经营
总收入（单位:十亿）
$8.3
$6.7
$5.3
$5.5
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可持续项目节省资金（单位:百万）
$6,454
$5,011
$755
$460
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供应链
负责任矿产保证程序（RMAP）合规冶炼厂
100%
98%
99.6%
100%
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完成自我评估问卷的（SAQ）供应商
99%
100%
99%
85%
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在SAQ中被评为低风险的供应商
97.3%
93%
96%
83%
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2022年，安森美连续第五年被纳入道琼斯可持续发展指数（DJSI）北美指数。这是基于标普（Standard & Poor）全球企业可持续发展评估 （CSA）根据公司管治、客户关系、环境政策、工作环境和社会倡议等多项指标进行评选的结果。
2022年11月，安森美以82分的成绩（满分100分）获得了EcoVadis的铂金奖，这是一项关于CSR举措的评估。安森美位列电子元器件和电路板制造公司的前1%。这一分数象征着安森美对于CSR相关工作的积极态度，包括参与、政策和实际行动，对行动和关键绩效指标的全面CSR报告、创新实践和外部认可。
2023年6月，安森美连续第四年被评为半导体行业最可持续的公司。《世界金融》杂志从2019年开始颁发可持续发展奖，从2020年开始为半导体行业颁发奖项。这一奖项证明了我们在ESG透明报告方面的承诺，并凸显了我们以产品创新和服务来积极应对气候风险和可持续发展的努力。
作为定义和推进道德商业行为的全球领导机构Ethisphere Institute连续第七年认可安森美为世界最具道德企业之一（2016-2022）。这一荣誉授予用实际行动持续践行道德原则并将道德追求融入公司DNA的企业。了解更多关于安森美入选世界最具道德企业的信息。
我们承诺在我们开展业务的所有地区贯彻最高的社会责任标准。我们坚持要求我们的供应商：
如我们的《供应商手册》中所述，供应商必须：
我们根据《商业行为准则》和《RBA行为准则》为我们的经营制定了企业社会责任准测，我们希望供应商和现场服务商能够遵循类似的准则。 我们保持与供应商的定期沟通，明确传达我们的期望，部署风险评估，提供能力建设的培训机会，进行核查审计，以及处理违规情况。
作为负责任矿产倡议（RMI）的成员，我们根据经合组织关于受冲突影响和高风险地区的矿物的负责任供应链尽职调查指南，对供应商和供应链上的其他第三方进行合理和负责任的尽职调查。同时，我们也认识到应该支持从刚果民主共和国及其邻国采购矿产，由此减小对这些国家的负面经济影响。
我们要求我们的供应商：
